Ο ΠΑΣΕΝΤ ΓΙΑ ΑΛΛΗ ΜΙΑ ΦΟΡΑ ΕΠΙΒΕΒΑΙΩΝΕΙ ΚΑΙ ΤΙΜΑ ΤΟΝ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΤΟΥ ΡΟΛΟ
ΜΕ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΚΑΙ ΤΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΎΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ (Σ.Σ.Ε.) ΜΕ ΤΗ Δ.Ν.Ε.
ΟΛΟΚΛΗΡΩΣΕ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ
ΤΗΣ ΝΑΥΤΙΛΙΑΣ ΚΑΙ ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ
Ο ΠΑΣΕΝΤ υπέγραψε τη νέα Κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για τους εργαζόμενους στις Πρακτορειακές επιχειρήσεις με πράξη κατάθεσης στο Υπουργείο Εργασίας (Π.Κ 2/11.02.2026).
Η νέα Σ.Σ.Ε είναι μονοετής, έχει ισχύ από 1/1/2026 και λήγει 31/12/2026, έτσι ώστε να
συμβαδίζουν χρονικά όλες οι Σ.Σ.Ε. που υπογράφουμε και αφορούν τον κλάδο της Ναυτιλίας και Τουρισμού. Με την υπογραφή και αυτής της Σ.Σ.Ε, ολοκληρώθηκε με επιτυχία ο κύκλος των τεσσάρων (4) Σ.Σ.Ε. που υπογράφει ο ΠΑΣΕΝΤ, καλύπτοντας όλο το φάσμα των εργαζομένων στη Ναυτιλία και τον Τουρισμό.
Και στις τέσσερις (4) Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας (Σ.Σ.Ε.), ο ΠΑΣΕΝΤ κατάφερε να
θωρακίσει με ένα πλήρες κανονιστικό πλαίσιο, τα εργασιακά δικαιώματα των εργαζομένων στη Ναυτιλία και τον Τουρισμό.
Ο ΠΑΣΕΝΤ δικαιώνεται για την αταλάντευτη προσήλωσή του να υπερασπίζεται όλα αυτά τα
χρόνια το θεσμό των Συλλογικών Συμβάσεων και η στρατηγική του αυτή αποτελεί προσφορά και παρακαταθήκη στη συνδικαλιστική εμπειρία των συνδικάτων.
• Η Σ.Σ.Ε. ισχύει για όλο το 2026, προβλέπονται αυξήσεις 3% και η συνολική αύξηση φτάνει και το 7,5% με 8% μαζί με το διπλό αναδρομικό ξεπάγωμα των ωριμάνσεων (κλιμάκωση) κα των τριετιών. Επίσης με τις παροχές και τα επιδόματα που προβλέπονται, όπως, γάμου, παιδιών, επιστημονικών επιδομάτων, δώρου γάμου, πολυετούς προϋπηρεσίας, ειδικά επιδόματα, διαχειριστικό επίδομα, ισολογισμού κλπ. εξασφαλίζει ένα μισθολογικό περιβάλλον αξιοπρεπές, ικανό να ανταποκριθεί στη μάχη της οικονομικής και κοινωνικής διαβίωσης που δίνει το σύνολο των εργαζομένων στη χώρα μας.
• Με την υπογραφή της Σ.Σ.Ε. έχουν θωρακιστεί τα εργασιακά δικαιώματα όπως ωράριο
(πενθήμερο-8ωρο 40ωρο- συνεχές από Δευτέρα έως Παρασκευή), διάλειμμα, άδειες, ημέρες εορτών κλπ.).
